Trabajadores de Glovo se movilizan en Pamplona contra despidos masivos y régimen laboral cuestionado

Trabajadores de la plataforma Glovo se movilizaron el sábado en Pamplona como parte de una convocatoria de huelga nacional que se extiende durante tres jornadas. La acción colectiva responde a los despidos que ha anunciado la empresa y busca visibilizar lo que los trabajadores describen como "condiciones de trabajo represivas y violentas", mientras demandan la apertura de negociaciones para un nuevo acuerdo laboral.

Aproximadamente veinte personas se reunieron en la Avenida de las Merindades portando una pancarta que rezaba: "Riders de Glovo. No al ERE. No a los despidos. No a la represión". Durante la concentración, se desplegaron banderas de CCOO y se corearon lemas como "Glovo, escucha, estamos en la lucha" y "Convenio ya, basta de precariedad". La jornada del sábado constituye el segundo día de paro, siendo el único que abarca la totalidad de la jornada laboral. El viernes anterior se realizó un paro parcial de 20:00 a 00:00 horas, mientras que para el domingo está previsto un paro de 12:00 a 16:00 horas.

La movilización ha permitido exponer públicamente un conflicto que los trabajadores atribuyen a una estrategia deliberada de la empresa para eludir sus responsabilidades en materia laboral.

Pablo Díaz, presidente del comité de empresa de Glovo en Navarra, señaló las complejidades inherentes a medir la adhesión a la huelga en una empresa de naturaleza digital. No obstante, confirmó que durante la jornada del viernes lograron paralizar completamente un establecimiento gastronómico en Pamplona. Díaz denunció que Glovo busca fragmentar la plantilla y recurre a empresas subcontratadas para cubrir la demanda durante los paros, práctica que considera contraria al derecho de huelga.

Lucía Sesma, secretaria general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO en Navarra, manifestó que la empresa "se quitó la máscara" ante la presión sindical al anunciar un despido colectivo que alcanzará a 766 empleados en toda España. Sesma cuestionó que Glovo se ampare en un sistema de sanciones que considera ilegal y en convenios colectivos vencidos para justificar despidos de gran envergadura, a los que califica de expedientes de regulación de empleo encubiertos. Asimismo, advirtió sobre acciones de represalia contra trabajadores que buscan organizarse sindicalmente.

El comité de empresa de Glovo en Navarra, pionero en su constitución a escala nacional, agrupa actualmente a 80 delegados de CCOO distribuidos por toda España. Frente a esta situación, los trabajadores exigen la eliminación de las sanciones que consideran ilegales, la revocación de los despidos que califican de injustos y la apertura de negociaciones para un nuevo convenio colectivo. Sesma enfatizó la importancia de mantener la lucha contra lo que describe como un modelo de externalización que afecta negativamente a los derechos laborales.